Kısa bir süre önce Meta’dan sızdırılan şirket içi notlar, çalışanların şirketin ‘metaverse’ platformu Horizon Worlds’deki kalite eksikliği nedeniyle motivasyon kaybı yaşadığını ortaya çıkardı. Çalışanlar, notlarda Meta’nın hız uğruna kaliteden feragat ettiğine işaret etti. Horizon Worlds’deki genel kaliteyi iyileştirmeye odaklanan geliştirici ekip, kalite iyileştirilmeden hızlı bir şekilde sürekli platformun yeniden yapılandırıldığının da altını çizdi. Çalışanların bazıları ayrıca, sistemin açıklarla ve hatalarla dolu olduğunu dile getirdi. 

Aktarılan detaylara göre; Meta’nın ‘metaverse’ biriminin başkan yardımcısı Vishal Shah, 15 Eylül’de “kalite karantinası” yapacaklarını duyurmuştu. Bu kapsamda çalışanlardan, yılın geri kalanında daha fazla kullanıcı kazanmaya odaklanmak yerine kalite boşlukları ve performans sorunlarını düzeltmekle ilgilenmesi talep edilmişti. Horizon Worlds’ün güncel olarak yaklaşık 300 bin kullanıcıya ev sahipliği yaptığı biliniyordu. 

Horizon Worlds ekibi, yöneticilerin tutarlı bir vizyondan yoksun olduğunu söylüyor 

Shah, 30 Eylül’de ise çalışanlara ayrı bir not gönderdi ve ekibin ‘metaverse’ü keşfetmek için daha fazla zaman harcaması gerektiğini belirtti. Şirket yetkilisi ayrıca, ekibin ‘Horizon Worlds’e aşık olmasını sağlayıp sağlamama konusunda yöneticileri sorumlu tutacağının da altını çizdi. Çalışanlardan biri ise şirket içerisinde daha hayatında hiç sanal gerçeklik gözlüğü bile takmamış pek çok kişi olduğunu iddia etti. Bununla birlikte ekip, yöneticilerin tutarlı bir vizyondan yoksun olmasından şikayet etti.  

Öte yandan; Meta’nın piyasa değeri, son 14 ay içerisinde düşüş göstererek 1 trilyon dolardan 400 milyar dolar seviyesine gerilemişti.